截至3月21日，朝阳公司纪委完成对7个职能部门共计74人的廉洁从业提醒谈话工作，立足新一年纪检工作目标，抓好“重要岗”，聚焦“关键人”，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，全面筑牢“第一道防线”。
今年以来，该公司纪委对照《廉洁从业风险防控手册》，针对各职能部门工作实际，共查摆出各职能部门最易发、最敏感的廉洁风险点问题33个，通过阐述、延伸、举例等多种方式进行提醒，引导全体干部员工牢固树立“风险无处不在、防范人人有责”的廉洁风险防范意识；要求党员干部和关键岗位人员做到“按制度管理、按流程执行、按标准评价”，确保不触红线、不破底线。
本次谈话对公司职能部门包括财务、人资、综管、物资、计划、安监、生产技术部等各个领域全覆盖，此项工作也是2022年该公司履行管党治党责任的一项重要举措、良好开端。
该公司纪委持续提升党员干部、关键岗位人员党性意识和思想觉悟，切实打好促进廉洁从业意识“预防针”,筑牢“防火墙”，提高“免疫力”，为企业持续保持党风廉政建设良好局面提供坚强保障。（轩铭泽）
